Funciones del médico especialista I (Manual de cargos M.P.P.S.)

Las funciones y Responsabilidades Esenciales del Médico especialista I

MEDICO ESPECIALISTA”: Este término se refiere al “MEDICO” que haya realizado curso de post-grado en una especialidad o una residencia de post-grado en un instituto reconocido por el “MINISTERIO”. El “MEDICO” para ejercer la especialidad deberá ser acreditado previamente por un Colegio Médico

DENOMINACIÓN ESPECÍFICA DEL CARGO: MÉDICO ESPECIALISTA I
-GRADO: 19
-NIVEL: 6
-CÓDIGO: 75.311

ACTIVIDADES / TAREAS / RESPONSABILIDADES

1. Examinar a usuarios y pacientes referidos por otros servicios y/o instituciones de salud
2. Realizar, solicitar e interpretar los resultados de exámenes
3. Priorizar y resolver las emergencias médicas
4. Diagnosticar enfermedades e indicar tratamiento a los pacientes
5. Realizar procedimientos diagnósticos, terapéuticos e intervenciones a pacientes
6. Realizar y verificar los procesos de atención a pacientes ambulatorios y hospitalizados
7. Participar en la valoración de pacientes con equipos multi y transdisciplinarios
8. Participar en el proceso de formación y actualización del personal asistencial y estudiantes
9. Participar en los procesos de investigación
10. Emitir certificaciones médicas y presentar reportes e informes médicos y técnicos

REQUISITOS MÍNIMOS:

Educación:

• Graduado en una universidad con el título de doctor y/o doctora en ciencias médicas, médico cirujano y/o médica cirujana, médico integral comunitario y/o médica integral comunitaria.
• Registrados en el Ministerio del Poder Popular para la Salud.
• Dos (2) años de internado o práctica supervisada.
• Curso de especialización no menor de un (1) año, bajo la dirección de un instituto nacional o extranjero reconocido por el Ministerio del Poder Popular para la Salud.

Licencias o Certificados:
Estar inscrito en el Colegio de Médico u otra Organización Médico-Gremial

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS:

• Iniciativa (Proactividad): disposición para emprender acciones, crear oportunidades y mejorar resultados sin la necesidad de requerimientos externos.
• Trabajo en equipo y colaboración: Es el compromiso genuino por trabajar en colaboración con los demás, ser parte del equipo, trabajar juntos, como opuestos a trabajar separadamente y/o en una aptitud individualista.
• Comunicación: Es la capacidad de mantener controladas las propias emociones y evitar reacciones negativas ante provocaciones, oposición u hostilidad de otros, especialmente cuando se trabaja en condiciones de estrés. Implica también la resistencia a condiciones constantes de estrés y el dominio de sí mismo.

Competencias Técnicas

1. Examinar a usuarios y pacientes referidos por otros servicios y/o instituciones de salud.
2. Realizar, solicitar e interpretar los resultados de exámenes.
3. Priorizar y resolver las emergencias médicas.
4. Diagnosticar enfermedades e indicar tratamiento a los pacientes.
5. Realizar procedimientos diagnósticos, terapéuticos e intervenciones a pacientes.
6. Realizar y verificar los procesos de atención a pacientes ambulatorios y hospitalizados.
7. Participar en la valoración de pacientes con equipos multi y transdisciplinarios.
8. Participar en el proceso de formación y actualización del personal asistencial y estudiantes.
9. Participar en los procesos de investigación.
10. Emitir certificaciones médicas y presentar reportes e informes médicos y técnicos.
11. Conocimiento y habilidad para evaluar reportes e informes de investigación